OJT
動画数|6本
総再生時間|22分
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研修内容
職場内教育(OJT:On the Job Training)の本質を理解し、実践的な指導力を高めることを目的としています。まず「教えるための設計図」を作成する業務分析の手法を学び、仕事の全体像を明確にした上で、必要な行動を細分化するスキルを習得します。続いて、「行動の3ステップ」という行動分析学の観点から、部下が「できない」状態から「常にできる」状態に成長する過程を理解します。また、部下が成長過程で直面する「Aの壁(行動ができない)」と「Bの壁(行動が定着しない)」を乗り越えるための具体的な指導法や習慣化の仕組みを学びます。すぐにほめる・認めるといったフィードバック技術や、情報格差への配慮など、現場ですぐに活用できる実践知が満載の内容です。
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研修の特長
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point01
OJTの指導を「教えるための設計図」として捉え、業務を構造化・可視化する手法を習得します。ヒアリング・確認・提案というプロセスを通じて、仕事の全体像を把握しやすくし、部下に的確な指導を行えるようになります。
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point02
行動分析学をベースにした「行動の3ステップ」により、部下の成長段階を可視化し、それぞれに応じた効果的なアプローチを学べます。単なる知識の伝達ではなく、継続的な成長を支援する指導力が身につきます。
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point03
「Aの壁」と「Bの壁」という具体的な課題に対して、行動の細分化や習慣化の仕組みによって乗り越える実践的な方法を学びます。部下が自発的に行動できるようになる環境づくりの重要性も理解できます。
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研修の成果
部下育成力の向上OJTを単なる現場指導ではなく、戦略的かつ体系的な育成手法として捉える力を養います。業務を「教えるための設計図」として再構成するスキルを身につけることで、部下への指導が的確かつ効果的になります。また、行動分析に基づいた指導法により、部下の行動変容を促し、継続的な成長を支援できるようになります。結果として、現場での指導力が高まり、組織全体の育成力向上につながります。
OJT
動画数:6本
総再生時間:22分
3,300円(税込|オンデマンドプラン) / 220,000円(税込|買い切りプラン)
3,300円(税込|オンデマンド)
220,000円(税込|買い切り) -
動画コンテンツ一覧
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OJT
担当講師|
潮田 、滋彦 有限会社人事政策研究所 代表1分
OJTとは何か
2分
まずは教えるための設計図を作る
3分
行動分析学『行動の3ステップ』
5分
Aの壁の破り方
6分
Bの壁の破り方
5分
まとめ
OJT
動画数:6本
総再生時間:22分
3,300円(税込|オンデマンドプラン) / 220,000円(税込|買い切りプラン)
3,300円(税込|オンデマンド)
220,000円(税込|買い切り) -
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OJT
動画数:6本
総再生時間:22分
3,300円(税込|オンデマンドプラン) / 220,000円(税込|買い切りプラン)
3,300円(税込|オンデマンド)
220,000円(税込|買い切り)
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