医療特化型『看護管理』研修について
質の高い看護を提供するためには、病床稼働率を上手にコントロールすることはもちろん、
人材を上手にマネジメントすることや、病棟内で生じる様々な課題を解決することなどが不可欠。
そこで「看護管理」のカテゴリーでは、主に師長や主任レベルを対象に、
いわゆるコーチング技術や人材育成などのマネジメントなどを解説。
多角的に課題を捉え解決に導くことができる看護管理者の育成を目指します。
医療特化型研修『看護管理』一覧
コーチング
コーチングナース育成 ~チームメンバーの可能性を引き出すために~
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井手 芳美オフィスヒューマンブリッジ
代表
看護職のやる気と本気の育て方
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奥山 美奈TNサクセスコーチング株式会社
代表取締役社長
看護コミュニケーション
看護業務「考え方」「話し方」「書き方」
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クロイワ 正一ヘルメス株式会社
代表取締役
~いきいきと働くための職場づくり~ 看護管理者に必要な段取り力と面接対話力の実践
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永瀬 隆之株式会社フェアアンドイノベーション
代表取締役
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働き方改革の課題認識
- 主な講義内容
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- 働き方改革を推進する上での課題
- 20代~30代 看護師の本音とは?
- 内発的動機付け、外発的動機付け
- 中堅ナースの現状認識
- 動画をみる
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タスク・マネジメントは師長の段取り力アップから
- 主な講義内容
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- 「管理職」が陥りがちな罠
- 問題解決法(分析ロジックツリー)
- 業務分析で3つのロスを改善
- 師長の段取り力がないと・・・
- 動画をみる
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次世代リーダーの育成は効果的な面接対話から
- 主な講義内容
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- 師長の役割
- 師長の役割:モチベーション・マネジメント
- 中堅ジェネラリストの早期育成がカギ
- コミュニケーション・ギャップを埋める
- 動画をみる
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中堅ジェネラリストに対する関わり方
- 主な講義内容
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- 中堅ジェネラリストのポートフォリオ
- キャリア・イメージにメンターの活用
- やる気の“もと”(モチベータ)とは?
- 内発的な動機づけ要因を探る
- 動画をみる
看護師さんのための現場のケースで学ぶロジカルシンキング
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石井 富美ヘルスケアビジネス経営人材育成研究所 所長
多摩大学 医療・介護ソリューション研究所 副所長
臨床実践に役立つ看護倫理
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津嘉山 みどり大浜第一病院
副院長兼看護部長
経営管理
生き生き働ける看護現場を作るための看護管理のヒント
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高橋 弘枝大阪府看護協会
会長
看護師・医療機関職員のモチベーション対策
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奥山 美奈TNサクセスコーチング株式会社
代表取締役社長
訪問看護サービスの現状と今後の経営課題
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棚橋 さつき高崎健康福祉大学
教授
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訪問介護ステーションの現状
- 主な講義内容
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- 利用者の基本属性
- 訪問介護サービスの提供手順
- ステーションの規模経営
- 訪問介護一回にかかる時間と労働投入金
- 動画をみる
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訪問介護責任者としての経営・運営
- 主な講義内容
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- ある管理者の実態
- 訪問看護ステーションの運営と経営管理の基礎
- 管理者の役割
- 訪問介護管理者としての経営・運営
- 動画をみる
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訪問看護ST利益を上げるには
- 主な講義内容
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- 利用者数を増やすには!
- PR活動の推進
- 訪問件数を増やすには
- 訪問看護事業所の経営状況
- 動画をみる
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訪問看護がもっと「変化」するには
- 主な講義内容
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- 複合型サービス
- 複合型サービス利用によるメリット
- 訪問看護がもっと「変化」するには
- 動画をみる
看護管理職のための経営指標
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富永 哲独法国立病院機構
看護管理者のための経営分析【基本編】
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山田 康夫公益社団法人医療・病院管理研究協会
監事
看護管理者のための経営分析【演習編】
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山田 康夫公益社団法人医療・病院管理研究協会
監事
リーダーシップ
主任・リーダーの悩み・現場のトラブル解決法
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宮子 あずさ東京女子医科大学看護学研究科
看護業務の効率向上とミス・事故防止
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福丸 典芳有限会社福丸マネジメントテクノ
代表取締役
病院経営と看護管理者のマネジメント
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木村 憲洋高崎健康福祉大学 健康福祉学部
準教授
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病院経営を取り巻く環境
- 主な講義内容
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- 看護管理の変遷
- 病院経営を取り巻く環境
- 認知症高齢者数の見通し
- 高齢者の世帯の見通し
- 動画をみる
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これから国はどうするのか?
- 主な講義内容
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- 中期的なスケジュール
- 社会保障改革案2025年
- これからの病床
- マンパワーの変化
- 動画をみる
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医療と介護の方向性
- 主な講義内容
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- 医療・介護における国の戦略
- 国の効率性の考え方
- 一般病床の病床利用率
- 月末稼働率
- 動画をみる
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2025年と診療報酬点数
- 主な講義内容
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- 効率性の考え方
- 看護必要度と稼働の考え方
- 必要度と稼働の組み合わせ
- 一般病棟入院基本料7対1
- 動画をみる
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2025年に向けた病院管理
- 主な講義内容
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- 効率性の向上への対応
- 国民医療費の構造
- 症例とコストの考え方
- 病院と介護施設で考えるべきこと
- 動画をみる
看護スタッフも知っておきたい健康で安全に働き続けるための取り組み
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和田 耕治(独)国立国際医療研究センター
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医療従事者の健康と安全を守らないことによる医療機関の危機
- 主な講義内容
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- 医療従事者は安全と健康を損なう多くのリスクにさらされている
- 安全(健康)配慮義務
- 職員の安全確保は事業主の責務
- 職場環境改善は国の課題にも!
- 動画をみる
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患者さんからの暴言・暴力対策
- 主な講義内容
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- 耳に入る暴言・暴力事例は氷山の一角
- 対策の3つのポイント
- 過度な謝罪を求めた例
- 動画をみる
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医師も取り組む働きやすい病院作り
- 主な講義内容
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- 医師の健康支援のための職場改善リスト
- 勤務医の健康支援のために、勤務医が必要だと考える上位5つの職場改善課題
- 動画をみる
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継続した体制作り
- 主な講義内容
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- 安全衛生管理の目標とそのしくみ
- 労働安全衛生法
- 取り組みを進めるために必要な条件
- 動画をみる
感染防止とファシリティマネジメント
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藤木 くに子北里大学病院感染管理室
師長
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- 小宮 一慶先生「社長の教科書 経営者が持つべき使命感」を追加しました。
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- 夏川 立也先生「吉本芸人として学んだビジネスコミュニケーション その5.事実以外を意図的に伝える」を追加しました。
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- 森田 直子先生「保険業界ニュースウォッチ 直近業界動向 2024年4月」を追加しました。
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- 大森 靖之先生「今すぐ知りたい!改正法律のポイントと事例 特定商取引法改正(契約書面等の電子化)」を追加しました。
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- 小澤 健祐先生「生成AIの教科書 第2回 生成AIの可能性」を追加しました。
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- 夏川 立也先生「吉本芸人として学んだビジネスコミュニケーション その4.言葉に頼らないコミュニケーションって?」を追加しました。